XM ไม่ได้ให้บริการแก่ผู้ที่พำนักอยู่ในสหรัฐอเมริกา

Boeing’s new CEO has vital copilot training to do



<html xmlns="http://www.w3.org/1999/xhtml"><head><title>BREAKINGVIEWS-Boeing’s new CEO has vital copilot training to do</title></head><body>

The author is a Reuters Breakingviews columnist. The opinions expressed are his own.

By Robert Cyran

NEW YORK, July 31 (Reuters Breakingviews) -Kelly Ortberg will soon be a very busy man. Airplane maker Boeing BA.N hired him on Wednesday to take the yoke and help guide the company out of a tailspin starting in about a week. All the flashing lights and alarm bells will make it easy to overlook one of the most important items on the to-do list: train a copilot to replace him.

It’s hard to understate how gnarly Boeing’s difficulties have become. Its manufacturing operations are a mess, the company recently pled guilty to conspiring to defraud the U.S. government over two crashes,and it just burned through another $3.9 billion in the second quarter. Aviation regulators have capped the number of 737 MAX jets it can deliver, rival Airbus AIR.PA is gaining market share and Boeing may need to design a new aircraft, which could cost up to $50 billion.

Ortberg, the former Rockwell Collins CEO who Boeing dragged out of retirement, brings engineering, aviation and leadership experience. He also can lean on some recently recruited deputies for help. Steve Mollenkopf was appointed as independent chairman in March after having delivered excellent returns to shareholders by investing in long-term R&D during his long stint atop Qualcomm QCOM.O and fending off a hostile takeover bid. Stephanie Pope, a 30-year veteran of multiple Boeing divisions, was named chief operating officer and to oversee the commercial airplanes unit earlier this year.

A turnaround may take years. It’s hard to fix multiple safety, manufacturing and strategic problems simultaneously, and Boeing’s are deep-rooted and longstanding ones. The two crashes that signaled the crisis occurred five years ago, but the corporate misjudgments and cultural rot started before then.

Ortberg is 64, so he may not be around long enough to see $120 billion Boeing complete a tortuous turnaround. His two predecessors lost their jobs after failing to do so. Regardless of the progress he makes, he will need a successor sooner or later.

Outgoing CEO Dave Calhoun said he would step down in March, and it took months to nail down a replacement. Troubled companies can ill-afford such leadership gaps. One of the smartest things for Ortberg to prioritize is working with the board to ensure he can eject safely.

Follow @rob_cyran on X

CONTEXT NEWS

Boeing said on July 31 that Robert “Kelly” Ortberg, the former chief executive of aerospace company Rockwell Collins, would become its next CEO, replacing Dave Calhoun on Aug. 8.

Ortberg, 64, started his career as an engineer at Texas Instruments, before joining Rockwell Collins in 1987. As CEO, he spearheaded the company’s sale to United Technologies for $30 billion in 2018, and retired in 2021.

Separately, Boeing reported revenue of $16.9 billion in the second quarter, a decrease of 15% from the same period last year. The company said operations burned $3.9 billion of cash. Its commercial airplanes division delivered 92 aircraft during the quarter and has a backlog of more than 5,400 airplanes.

The U.S. Federal Aviation Administration has limited the company to producing 38 of its 737 MAX airplanes a month following a string of quality control problems. Boeing agreed on July 8 to plead guilty on July 8 to one charge of conspiracy to defraud the United States, for its role in two crashes. As part of the settlement, it agreed to pay $244 million in fines and spend $455 million over three years to boost safety and compliance programs.



Editing by Jeffrey Goldfarb and Sharon Lam

</body></html>

สินทรัพย์ที่เกี่ยวข้อง


ข่าวล่าสุด

US Cash Grains-Soy, corn basis bids mixed amid choppy futures trade


Europe Distillates-Diesel refining margins rise as lower imports offer support

B

Chicago corn falls on beneficial weather, soy and wheat up


New US rule on foreign chip equipment exports to China to exempt some allies, sources say

N
A
L

Egypt's Halan says Turkish acquisition to help expand consumer credit, factoring

ข้อความสงวนสิทธิ์: บริษัทในเครือ XM Group มีการให้บริการดำเนินคำสั่งและการเข้าถึงแพลตฟอร์มซื้อขายออนไลน์ของเรา ซึ่งช่วยให้บุคคลสามารถดู และ/หรือใช้ข้อมูลที่มีอยู่บนหรือผ่านทางเว็บไซต์ ซึ่งไม่ได้มีการเปลี่ยนแปลงหรือขยายความจากสิ่งนี้ อีกทั้งการเข้าถึงดังกล่าวจะอยู่ภายใต้: (i) เงื่อนไขและข้อตกลง; (ii) คำเตือนเกี่ยวกับความเสี่ยง; และ (iii) ข้อความสงวนสิทธิ์ฉบับเต็ม ดังนั้นข้อมูลดังกล่าวจึงเป็นเพียงแค่ข้อมูลทั่วไปเท่านั้น นอกจากนี้โปรดทราบว่าข้อมูลต่างๆ บนแพลตฟอร์มซื้อขายออนไลน์ของเราไม่ได้มีการเชื้อเชิญหรือถือเป็นข้อเสนอให้ทำธุรกรรมใดๆ บนตลาดการเงิน และการซื้อขายบนตลาดการเงินใดๆ มีความเสี่ยงในระดับสูงกับเงินทุนของคุณ

เนื้อหาทั้งหมดที่ถูกเผยแพร่อยู่บนแพลตฟอร์มเทรดออนไลน์ของเรามีวัตถุประสงค์เพื่อให้ข้อมูล/ความรู้เท่านั้นและไม่มี – และไม่ควรถือว่ามี – คำแนะนำด้านการเงิน, ภาษีการลงทุน, หรือการเทรด หรือข้อมูลราคาย้อนหลัง, หรือข้อเสนอ, หรือการเชื้อเชิญให้ทำธุรกรรมใดๆ เกี่ยวกับตราสารทางการเงินหรือโปรโมชั่นทางการเงินสำหรับท่าน

เนื้อหาของบุคคลที่สามใดๆ รวมถึงเนื้อหาที่ถูกจัดเตรียมขึ้นโดย XM เช่น ข้อคิดเห็น, ข่าวสาร, บทวิเคราะห์, ราคา, ข้อมูลอื่นๆ หรือลิงก์ไปยังเว็บไซต์ของบุคคลที่สามที่อยู่ในเว็บไซต์นี้ถูกจัดทำขึ้น “ตามที่เป็น” ซึ่งเป็นการแสดงความคิดเห็นเกี่ยวกับตลาดโดยทั่วไปและไม่ถือเป็นคำแนะนำด้านการลงทุน เนื่องจากเนื้อหาเหล่านี้ถือเป็นบทวิจัยด้านการลงทุน ท่านจะต้องทราบและยอมรับว่า เนื้อหาเหล่านี้ไม่ได้มีวัตถุประสงค์และไม่ได้มีการถูกจัดเตรียมขึ้นตามข้อกำหนดทางด้านกฎหมายที่ถูกออกแบบขึ้นมาเพื่อส่งเสริมการวิจัยด้านการลงทุนที่เป็นอิสระ ดังนั้นเนื้อหาเหล่านี้ถือเป็นการสื่อสารทางการตลาดภายใต้กฎหมายและกฎระเบียบที่เกี่ยวข้อง โปรดอ่านและทำความเข้าใจประกาศเกี่ยวกับบทวิจัยด้านการลงทุนที่ไม่ได้มีความเป็นอิสระและคำเตือนเกี่ยวกับความเสี่ยงซึ่งมีความเกี่ยวข้องกับข้อมูลต่างๆ ดังที่ได้กล่าวไปแล้ว โดยท่านสามารถดูได้ ที่นี่

คำเตือนความเสี่ยง: เงินทุนของท่านมีความเสี่ยง ผลิตภัณฑ์ที่มีอัตราทดอาจไม่เหมาะสำหรับนักลงทุนบางราย โปรดศึกษาและทำความเข้าใจเอกสารเปิดเผยข้อมูลความเสี่ยงของเรา