US employers expect nearly 6% spike in health insurance costs in 2025, Mercer says
By Amina Niasse
NEW YORK, Sept 12 (Reuters) -U.S. employers expect health insurance costs to rise an average 5.8% in 2025, largely due to increased cost of medical services as well as higher use, according to a survey released by consulting firm Mercer on Thursday.
The year 2025 is projected to be the third consecutive year in which healthcare costs for employers rise by more than5%. Costs increased an average 3% during the decade prior, the report said.
In part, the higher cost of each medical service is driven by a continued shortage of healthcare workers, linked to providers raising prices, Mercer said. Spending on behavioral health and popular but pricey GLP-1 weight loss drugs are also contributors.
The share of total health plan costs paid byemployees, an average of 21%, is expected to remain about the same in 2025, said Beth Umland, director of employer research for health and benefits at Mercer.
Mercer said 53% of employers plan to implement cost-management changes in 2025, an increase from 44% in 2024.
Those strategies would target reducing utilization by plan members with expensive conditions and managing specialty drug costs, Umland said. In 2024, prescription drug spending remained the fastest-growing cost for employers, rising 7.2% from 8.6% in 2023.
Among employer concerns are expensive gene and cellular therapies, Umland said. Such therapies can cost $1 million or more."These drugs are at cost levels that we have never seen before. And while they're still few and far between, when one of those claims hit, employers really feel it."
Employers with workforces sized between 50 to 499 employees reported the highest cost increases, by 9% if they do not take measures to manage costs and 6.3% if cost-management changes are made.
A greater portion of small employers pay private insurers for fully insured health plans. Costs for such planstend to carry a higher premium and employers are unable to add cost-saving well-being programs, said Mercer's Chief Actuary Sunit Patel.
Mercer's survey covers 1,800 U.S. employers ranging from those with 50 to over 500 employees.
Reporting by Amina Niasse; editing by Caroline Humer and David Gregorio
Các tài sản liên quan
Tin mới
Khước từ trách nhiệm: các tổ chức thuộc XM Group chỉ cung cấp dịch vụ khớp lệnh và truy cập Trang Giao dịch trực tuyến của chúng tôi, cho phép xem và/hoặc sử dụng nội dung có trên trang này hoặc thông qua trang này, mà hoàn toàn không có mục đích thay đổi hoặc mở rộng. Việc truy cập và sử dụng như trên luôn phụ thuộc vào: (i) Các Điều kiện và Điều khoản; (ii) Các Thông báo Rủi ro; và (iii) Khước từ trách nhiệm toàn bộ. Các nội dung như vậy sẽ chỉ được cung cấp dưới dạng thông tin chung. Đặc biệt, xin lưu ý rằng các thông tin trên Trang Giao dịch trực tuyến của chúng tôi không phải là sự xúi giục, mời chào để tham gia bất cứ giao dịch nào trên các thị trường tài chính. Giao dịch các thị trường tài chính có rủi ro cao đối với vốn đầu tư của bạn.
Tất cả các tài liệu trên Trang Giao dịch trực tuyến của chúng tôi chỉ nhằm các mục đích đào tạo/cung cấp thông tin và không bao gồm - và không được coi là bao gồm - các tư vấn tài chính, đầu tư, thuế, hoặc giao dịch, hoặc là một dữ liệu về giá giao dịch của chúng tôi, hoặc là một lời chào mời, hoặc là một sự xúi giục giao dịch các sản phẩm tài chính hoặc các chương trình khuyến mãi tài chính không tự nguyện.
Tất cả nội dung của bên thứ ba, cũng như nội dung của XM như các ý kiến, tin tức, nghiên cứu, phân tích, giá cả, các thông tin khác hoặc các đường dẫn đến trang web của các bên thứ ba có trên trang web này được cung cấp với dạng "nguyên trạng", là các bình luận chung về thị trường và không phải là các tư vấn đầu tư. Với việc các nội dung đều được xây dựng với mục đích nghiên cứu đầu tư, bạn cần lưu ý và hiểu rằng các nội dung này không nhằm mục đích và không được biên soạn để tuân thủ các yêu cầu pháp lý đối với việc quảng bá nghiên cứu đầu tư này và vì vậy, được coi như là một tài liệu tiếp thị. Hãy chắc chắn rằng bạn đã đọc và hiểu Thông báo về Nghiên cứu Đầu tư không độc lập và Cảnh báo Rủi ro tại đây liên quan đến các thông tin ở trên.
