Biden taps NLRB chair for new term, seeking to lock in Democratic majority
By Daniel Wiessner
May 24 (Reuters) -President Joe Biden has nominated National Labor Relations Board Chair Lauren McFerran for a third term, a move that could cement Democratic control of the agency even if Biden is unseated by Republican challenger Donald Trump in November.
The White House announced the nomination on Thursday even though McFerran's current five-year term does not expire until December.
If McFerran is confirmed by the Democratic-controlled Senate, the five-member board would continue to have a Democratic majority until August 2026 when the term of Biden appointee David Prouty expires.
Under McFerran, the NLRB has issued a series of rulings criticized by Republicans and business groups that have made it easier for unions to organize workers and have expanded the type of concerted activity protected by federal labor law.
Kristen Swearingen, chair of the Coalition for a Democratic Workplace, an umbrella group of business organizations, accused Biden of "trying to hijack the NLRB" and cement the decisions issued since he took office.
She pointed specifically to a 2023 ruling that said workers are still protected by federal labor law when they make profane, harassing or discriminatory comments in the course of a workplace dispute.
"Lauren McFerran has championed radical policies that have abandoned long-standing precedent and destabilized labor relations across the economy," Swearingen said in a statement.
An NLRB spokeswoman declined to comment.
Seth Harris, who was deputy secretary of labor during the Obama administration, said it was not surprising that "hardened partisans who oppose the NLRB" would object to McFerran's nomination, and said that she deserved to be confirmed quickly.
"Chair McFerran has been a quiet but powerful force in restoring the NLRB to its core mission of safeguarding workers' rights to organize and bargain collectively after a disastrous period under President Trump," Harris said in an email.
Biden on Thursday also nominated Joshua Ditelberg, a partner at Seyfarth Shaw in Chicago, to fill a Republican seat on the board. The seat has been vacant since late2022 when Trump appointee and former chair John Ring's term expired.
Ditelberg did not respond to a request for comment on Friday. He has represented employers in several high-profile NLRB cases, including one involving sanitation firm Browning-Ferris in which the Obama-era board made it easier to hold companies liable as "joint employers" of contract or franchise workers.
Laura Maechtlen, who chairs Seyfarth's national labor and employment practice, in a statement said: "Josh’s tremendous knowledge and experience coupled with his thoughtful approach to analyzing complex legal issues makes him an ideal candidate for the NLRB."
McFerran was first appointed to the board in 2014 by Democratic former President Barack Obama, and in 2020 was tapped for a second term by Trump. The board typically has three members from the president's party and two from the opposing party.
Prior to joining the board, McFerran served as chief labor counsel for U.S. Senate Democrats on the Health, Education, Labor, and Pensions Committee. She was previously an associate at union law firm Bredhoff & Kaiser.
Read more:
Senate confirms Kaplan, McFerran to new terms at NLRB
U.S. labor board raises bar to discipline workers for 'abusive' conduct
Unions poised to capitalize on U.S. labor board rulings that bolstered organizing
Court rebukes U.S. labor board in long-running case on contract worker liability
Q&A: 'Unforeseen' pandemic may excuse some WARN Act requirements: Seyfarth's Ditelberg
Reporting by Daniel Wiessner in Albany, New York;
İlgili varlıklar
En son haberler
Bildirim: XM Group şirketlerinin her biri yalnızca gerçekleştirme hizmeti ve online yatırım platformumuza erişim sağlar. Herhangi bir kişinin web sitesinde bulunan veya web sitesi üzerinden sağlanan içeriği görüntülemesine ve/veya kullanmasına izin vermek, bu hizmeti değiştirmek veya genişletmek amaçlı değildir ve bu hizmeti ne değiştirir ne de genişletir. Bu tür erişim ve kullanım her zaman şunlara tabidir: (i) Şartlar ve Koşullar; (ii) Risk Uyarıları ve (iii) Tam Bildirim. Bu nedenle bu tür içerikler yalnızca genel bilgi amacıyla sağlanır. Özellikle, online yatırım platformumuzun içeriklerinin finans piyasalarında herhangi bir işleme girmek için bir teşvik veya bir teklif olmadığını lütfen dikkate alın. Herhangi bir finans piyasasında yatırım yapmak sermayeniz için önemli düzeyde risk taşır.
Online yatırım platformumuzda yayınlanan tüm materyaller yalnızca eğitim/bilgilendirme amaçlıdır ve finansal tavsiye, yatırım vergisi veya yatırım tavsiyesi ve önerileri ya da yatırım fiyatlarımızın kaydı veya herhangi bir finansal enstrümanda işlem yapılması için bir teklif veya teşvik ya da talep edilmemiş finansal promosyonları içermez ve içerdiği şeklinde bir değerlendirme yapılmamalıdır.
Görüşler, haberler, araştırma, analizler, fiyatlar, diğer bilgiler veya bu web sitesinde bulunan üçüncü taraf sitelere verilen bağlantılar gibi her türlü üçüncü taraf içeriğin yanı sıra XM tarafından hazırlanan içerik de “olduğu gibi” esasına göre, genel piyasa yorumu olarak sağlanır ve bir yatırım tavsiyesi oluşturmaz. Herhangi bir içeriğin yatırım araştırması olarak yorumlanmasıyla ilgili olarak, içeriğin bağımsız yatırım araştırmasını desteklemek üzere tasarlanmış yasal gerekliliklere uygun hazırlanmadığını ve bu amacın güdülmediğini, aynı şekilde ilgili yasalar ve mevzuatlar kapsamında pazarlama iletişimi olarak değerlendirileceğini dikkate almalı ve kabul etmelisiniz. Buradan erişebileceğiniz Bağımsız Olmayan Yatırım Araştırması Bildirimimizi ve yukarıdaki bilgilerle ilgili Risk Uyarımızı okuduğunuzdan ve anladığınızdan emin olun.
