Bezrobocie w Wielkiej Brytanii zgodnie z oczekiwaniami


comparic, Badania inwestycyjne XM

Według danych udostępnionych we wtorek rano przez Office for National Statistics, stopa bezrobocia w Wielkiej Brytanii w okresie trzech miesięcy do lipca wyniosła 4,6%. Odczyt, w większości zgodny z oczekiwaniami analityków, oznacza spadek o 0,3 punktu procentowego w porównaniu do poprzedniego kwartału. Analitycy martwią się jednak o dalsze postępowanie w zatrudnieniu po okresie programu zwolnień.

We wtorek rano urząd statystyczny w Wielkiej Brytanii podaje, że stopa bezrobocia w Wielkiej Brytanii w okresie trzech miesięcy do lipca wyniosła 4,6% a odczyt, w większości zgodny z oczekiwaniami analityków, oznacza spadek o 0,3 punktu procentowego w porównaniu do poprzedniego kwartału.

Stopa zatrudnienia została oszacowana na 75,2%, co oznacza wzrost o 0,5% w porównaniu do poprzedniego kwartału. Stopa bierności zawodowej spadła o 0,3%, lądując na poziomie 21,1%. Zaś stopa rocznego wzrostu płac wyniosła 8,3% dla płac całkowitych i 6,8% dla płac regularnych w okresie od maja do lipca. Liczba wolnych miejsc pracy wzrosła o 35,2% w porównaniu do poprzedniego trymestru i wyniosła 1 034 000 w ciągu trzech miesięcy poprzedzających sierpień, co stanowi nowy rekord i pierwszy raz liczba ta przekroczyła 1 milion.

Tymczasem Yael Selfin, główny ekonomista KPMG UK, twierdzi, że rynek pracy utrzymał się na stałym poziomie pomimo wpływu „pingdemii”, ale obawia się, że „czeka nas jeszcze więcej bólu„. Podczas gdy presja powinna się zmniejszyć, gdy więcej osób szuka powrotu do pracy i kończy się program urlopów, rynek pracy w Wielkiej Brytanii pozostanie niestabilny z wakatami, których zapełnienie wymaga czasu z powodu niedoboru umiejętności i zmniejszonej dostępności pracowników z zagranicy.